Dans cette tribune, Clarence Michel entend « s’attaquer au mythe de la co-construction » comme méthode d’élaboration d’une raison d’être. Une position iconoclaste qui tranche résolument avec les positions habituellement avancées dans la revue Sociétal - mais qui trouve naturellement sa place dans ce blog visant à susciter le débat et à cultiver la diversité des points de vue.

Convaincu que la liberté d’entreprendre est indispensable pour résoudre certains des défis les plus importants de notre époque, le directeur général de l’Institut de l’Entreprise [1] défend la contribution des entreprises à l’intérêt général et prône une meilleure intégration de la RSE dans leur stratégie. En se basant sur ses observations de la situation actuelle des entreprises, Paul Allibert dresse les enjeux futurs du capitalisme.

Le PDG du Groupe Total affirme que « nous devons nous mobiliser pour innover » et remettre du rationnel dans les débats sur l’énergie.

Professeur d’économie à l’université Paris-Dauphine, Christian de Perthuis a fondé la chaire Économie du Climat à l’université Paris-Dauphine. Son ouvrage Le Tic-Tac de l’horloge climatique. Une course contre la montre pour le climat paru aux éditions DeBoeck, est préfacé par Jean Jouzel, climatologue, expert auprès du GIEC depuis 1994, membre de plusieurs Académies des sciences, médaille d’or du CNRS en 2002. 

Le directeur des études et synthèses de l’Insee analyse comment les comptables nationaux peuvent suivre les enjeux du changement climatique.

Le 19 octobre 2020, Sociétal a eu l’honneur de recevoir Baudoin Roger à l’Institut de France. Au regard des contraintes sanitaires, nous étions six dans la grande salle de Séances et près de 400 participants via zoom et le Facebook Live que j’animais dans le cadre du partenariat qui lie Sociétal et Newpolis, l’association de grandes écoles et universités que j’ai co-créée.

Travailler sur la raison d’être des organisations nous a permis de rendre encore plus évidente une idée qui aurait pu (du ?) être reprise depuis longtemps par le monde politique et syndical. [...]

La directrice développement environnement du Groupe LVMH présente les actions menées par le numéro un mondial du luxe et ses 75 maisons.

Le directeur de l’engagement d’entreprise et membre du comité exécutif de BNP Paribas décrypte pourquoi la transition verte est une transformation en profondeur de l’économie. Cette mutation concerne toutes les entreprises. Antoine Sire explique comment BNP Paribas se positionne en moteur de la transition écologique.

Ceux qui ont dénigré l’idée de « Raison d’Être » proposée par la loi Pacte ont-ils gagné ? De fait, le dispositif n’a pas fait ses preuves au bout d’un an et d’une trentaine de cas d’application qui n’ont pas convaincu les acteurs économiques et ceux de la société civile qu’on disposait là d’un outil de transformation durable de l’économie, ce pourquoi il a été inventé.